高效团队的五大特点：激动人心的目标，众望所归的领导，全力以赴的成员，规范有序的流程，积极奋进的文化
第一：激动人心的目标（目标SMART原则，结束项目来讲）
第二：众望所归的领袖（德型领导才是众望所归的，信任，放权都可以讲，如果领袖是众望所归的，凝聚力自然就上去了）
第三：全力以赴的成员（全力以赴不关乎能力，关乎心态，这里可以结合四品人，可以讲责任）
第四：规范有序的流程（项目当中，流程是非常重要的，特别是组合项目，这里可以讲到PDCA，讲到细节，讲到执行，讲到创新，还有很多）
第五：积极奋进的文化（这里可以讲到指责，讲到士气等）
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